今年是世騰科技集團成立第15周年。
15年堅守初心、砥礪奮進，沉淀了深厚而全面的專業(yè)實力，以及數(shù)不清的感人事跡、成功故事……
「我與世騰的故事」系列征文，以真實、客觀的視角，呈現(xiàn)一個個關(guān)于夢想、成長、跨越的人生經(jīng)歷，看無背景、無資源的普通人如何蛻變、逆襲。
人生的無限可能，從世騰開始。
圖丨本期人物：李建星
李建星，是世騰初始團隊中的一員。他清楚世騰的前世今生，深知世騰文化的要義。在他心里，決心一路與世騰風雨并進，是夢想使然，也是文化促就。
2009年，世騰科技集團成立。
“Ta就像一株破土而出的幼苗，面臨風雨考驗，卻也充滿著生機與希望?！?/p>
李建星回憶，初創(chuàng)階段，辦公地點在一個五金市場的門面房里，人少、環(huán)境簡陋，各種條件遠不如現(xiàn)在，但在李瑞民董事長的帶領(lǐng)下，集團率先采用網(wǎng)絡(luò)推廣，同時產(chǎn)品快速更新?lián)Q代，先人一步搶占了市場先機，取得了異常豐碩的發(fā)展成果，奠定了集團在業(yè)內(nèi)的良好聲譽與地位。
不甘于平庸的自己，一直懷揣著熱情與夢想，與集團同風雨、共奮斗。無數(shù)個晝夜奮戰(zhàn)的日子，也全方位的磨礪了自己，讓自己收獲了一個又一個階段性的成功，帶來了滿滿的喜悅與成就感。
圖丨工作間隙的李建星
隨著時間的推移，世騰規(guī)模逐漸壯大，業(yè)務(wù)領(lǐng)域不斷拓展。
2017年，集團內(nèi)部做了股權(quán)激勵，提出：“為有夢想的人搭建圓夢的舞臺”“世騰只生產(chǎn)老板”，自主創(chuàng)業(yè)文化建立融合完善的人才裂變機制，助推世騰走上了發(fā)展高速路，在短短幾年間即從幾家分子公司發(fā)展到了70多家，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國各地。
李建星也在這個過程中不斷成長，多維度打磨能力，最終實現(xiàn)了由普通職員向總經(jīng)理的跨越，并參股多家子公司，成功圓了自己的創(chuàng)業(yè)夢、投資夢。
圖丨李建星在新公司開業(yè)現(xiàn)場
騰飛 · 相信成功能帶來更大的成功
當前，集團的發(fā)展日新月異，李建星更加注重通過持續(xù)的學(xué)習(xí)和努力，強化能力，與集團一起向著更高的目標邁進。
“當然，發(fā)展的道路上，并非一帆風順，我們也遇到過挫折，經(jīng)歷過失敗，但正如世騰文化里所講的：相信成功能帶來更大的成功。一次次的磨煉會讓我們走得更穩(wěn)更長遠。”
李建星介紹，從實戰(zhàn)中凝聚誕生的世騰文化，無時無刻不在影響著世騰人，尤其是如今，世騰已成為行業(yè)內(nèi)的翹楚，資源、技術(shù)、人才優(yōu)勢突出，但我們從未忘記初心，一直牢記「成人達已、共享共生、感恩包容」……
“未來的路還很長，還會有更多的新挑戰(zhàn)和新機遇。我相信，有文化為魂，驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展，加上我們世騰上下同心共進，就一定能夠創(chuàng)造更加輝煌的明天?！?/p>
圖丨會議間隙的李建星
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